财务指标的高新技术企业绩效评价研究(附件)
经济发展的重要动力是科学技术的发展，高新技术企业逐渐成为推动技术进步的动力及经济增长的核心，高新技术企业的发展水平已成为一个国家综合竞争力的重要标准。高新技术企业正处在我国的战略性地位，决定了促进其合理有效的企业绩效评价变得越来越重要。基于对山西同德化工股份有限公司2015年-2017年财务报表研究可知企业的盈利能力、偿债能力、营运能力以及发展能力四个方面，进行财务绩效的分析评价，从中可见该企业还存在营业成本占营业收入比重过多及应收账款过多等问题，需要强化企业的内部控制，降低成本并增加企业运行效率，并着力做好企业主营产品的生产与结构优化，以及销售渠道的拓宽，从而提高企业主营产品的在市场中的份额，更有利于企业未来发展。关键词 山西同德，高新技术企业，绩效评价，财务指标
目 录
1 引言 1
2 高新技术企业绩效评价相关理论概述 1
2．1 高新技术企业 1
2．2 企业绩效 2
2．3 绩效评价财务指标 2
3 高新技术企业绩效评价特点及存在问题 2
3．1 高新技术企业绩效评价特点 2
3．2 高新技术企业绩效评价存在问题 3
3.2.1 评价依据不统一 3
3.2.2 指标体系设置不统一 3
3.2.3 权重分配比例不统一 3
4 山西同德化工企业绩效评价财务指标确立与分析 4
4．1 山西同德化工企业简介 4
4．2 山西同德主要经营状况 4
5 山西同德化工绩效评价财务指标的确立与分析 5
5．1 山西同德绩效评价财务指标的确立 6
5.1.1 反映企业盈利能力的指标 6
5.1.2 反映企业营运能力的指标 6
5.1.3 反映企业偿债能力的指标 7
5.1.4 反映企业发展能力的指标 7
5．2 山西同德绩效评价财务指标的确立 8
5.2.1 山西同德企业盈利能力分析 8
5.2.2 山西同德企业营运能力分析 8
5.2.3 山西同德企业偿债能力分析 9
5.2.4 同德化工企业发展能力分析 10 *好棒文|www.hbsrm.com +Q: ￥351916072￥
结 论 11
致 谢 12
参 考 文 献 13
1 引言
自20世纪90年代以来，企业绩效评价慢慢进入人们的视野，逐渐成为社会以及企业管理者的关注焦点。伴随着企业绩效的重要性越来越明显，进而引进价值管理办法，因此国家为建立与市场经济相适应的企业管理机制，制定出《国有资本金经营评价规则》和《国有资本金及经营业绩评价操作细则》等一系列在企业绩效的评价依据方法[1]。但是，对于高新技术企业来说，在绩效评价方面却参考甚少，缺乏一套科学有效以及可操作性较强的绩效评价方法。故而，建立一套有效可行并适用于高新技术企业的绩效评价参考体系是十分必要的。
知识和技术密集型的高新技术企业，是经济发展的产物，代表着一个国家的科技含量和创新能力，因此，它的发展备受瞩目。近几年来我国高新技术企业得到迅猛发展，其数量和从业人员人数均呈现不断增长的态势。高新技术企业的绩效水平与其行业发展息息相关。国家鼓励知识密集型企业的发展，并对高新技术企业给予了税收优惠和政策扶持，大力发展高科技企业及其产业对促进我国经济发展意义重大。
如何合理有效的评价高新技术企业的企业绩效，是企业发展和竞争过程中极其重要的一个问题。通过对山西同德化工股份有限公司2015年～2017年的年度资产负债表、利润表以及公司综合能力指标等财务数据的研究，得出相应的财务指标，并针对性的分析来评价山西同德化工股份有限公司的财务绩效[2]，从而客观地分析山西同德化工股份有限公司的整体发展现状，推动其更好地发展，且能够供同类企业参考。
2 高新技术企业绩效评价相关理论概述
2．1 高新技术企业
高新技术企业是指在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动。我国重点支持的高新技术领域有电子信息技术、新材料技术、生物与新医药技术、高技术服务业、航空航天技术、新能源及节能技术、高新技术改造传统产业、资源与环境技术。且需满足以下三点方可为高新技术企业[3]。第一，本身属于高新技术企业同时满足主要判断指标的要求，可以初步认定为高新技术企业。第二，需要有研究和开发的实力，也就是产品研发费用在营业收入中所占比重的大小。第三，技术人员比例，即研究与开发的技术人员所占总人数的比重。
2．2 企业绩效
企业绩效是反映企业在一定的经营期间内的发展状况，其作为一个综合性企业经营成果的反映指标，通常在财务指标和非财务指标两个方面进行体现，非财务指标可以看作为企业的管理绩效[4]。对企业绩效的衡量有助于企业对经营期间的经营结果的评价与分析，有助于发现企业在从事经营活动的过程中出现的各种问题以及发展状况，例如规模是否扩大、利润是否增长、市场竞争力是否增强等等，高水平的企业绩效评价对企业本身的经营发展起着决定性作用。
2．3 绩效评价财务指标
绩效评价是指通过专门的评价方法和量化指标来设定评价标准，从而衡量企业的经营结果是否与目标程度相符合，并对实现这一目标所进行的付出而做出针对性的绩效评价[5]。且企业应根据自身需要及企业发展具体情形来选择不同的绩效评价财务指标，进行有效的反映以及评价企业绩效。
绩效评价的财务指标是在一定的经营期间内，能对企业的经营水平的体现起到代表作用的指标。一般基于如下四个方面来对企业财务状况和经营成果作出相应的评价。第一，企业的盈利能力；第二，企业的偿债能力；第三，企业的营运能力；第四，企业的发展能力。
3 高新技术企业绩效评价特点及存在问题
在进行企业绩效评价的过程中，由于没有针对高新技术企业而制定统一的企业绩效参照标准，因此，在对高新技术企业进行绩效评价时[6]，应区别于普通企业。
3．1 高新技术企业绩效评价特点
与普通企业相比较，高新技术企业具有三方面特点：第一，企业资产中有形资产所占比例较小，但形资产比例愈来愈大，且无形资产的投资有着决定性作用。第二，强大的创新性与技术性，创新性和技术性作为企业的核心竞争力[7]，在寻求机会与发展的同时，也意味着要承担技术风险与财务风险。第三，知识密集性较高，研发支出比重较大[8]。
目 录
1 引言 1
2 高新技术企业绩效评价相关理论概述 1
2．1 高新技术企业 1
2．2 企业绩效 2
2．3 绩效评价财务指标 2
3 高新技术企业绩效评价特点及存在问题 2
3．1 高新技术企业绩效评价特点 2
3．2 高新技术企业绩效评价存在问题 3
3.2.1 评价依据不统一 3
3.2.2 指标体系设置不统一 3
3.2.3 权重分配比例不统一 3
4 山西同德化工企业绩效评价财务指标确立与分析 4
4．1 山西同德化工企业简介 4
4．2 山西同德主要经营状况 4
5 山西同德化工绩效评价财务指标的确立与分析 5
5．1 山西同德绩效评价财务指标的确立 6
5.1.1 反映企业盈利能力的指标 6
5.1.2 反映企业营运能力的指标 6
5.1.3 反映企业偿债能力的指标 7
5.1.4 反映企业发展能力的指标 7
5．2 山西同德绩效评价财务指标的确立 8
5.2.1 山西同德企业盈利能力分析 8
5.2.2 山西同德企业营运能力分析 8
5.2.3 山西同德企业偿债能力分析 9
5.2.4 同德化工企业发展能力分析 10 *好棒文|www.hbsrm.com +Q: ￥351916072￥
结 论 11
致 谢 12
参 考 文 献 13
1 引言
自20世纪90年代以来，企业绩效评价慢慢进入人们的视野，逐渐成为社会以及企业管理者的关注焦点。伴随着企业绩效的重要性越来越明显，进而引进价值管理办法，因此国家为建立与市场经济相适应的企业管理机制，制定出《国有资本金经营评价规则》和《国有资本金及经营业绩评价操作细则》等一系列在企业绩效的评价依据方法[1]。但是，对于高新技术企业来说，在绩效评价方面却参考甚少，缺乏一套科学有效以及可操作性较强的绩效评价方法。故而，建立一套有效可行并适用于高新技术企业的绩效评价参考体系是十分必要的。
知识和技术密集型的高新技术企业，是经济发展的产物，代表着一个国家的科技含量和创新能力，因此，它的发展备受瞩目。近几年来我国高新技术企业得到迅猛发展，其数量和从业人员人数均呈现不断增长的态势。高新技术企业的绩效水平与其行业发展息息相关。国家鼓励知识密集型企业的发展，并对高新技术企业给予了税收优惠和政策扶持，大力发展高科技企业及其产业对促进我国经济发展意义重大。
如何合理有效的评价高新技术企业的企业绩效，是企业发展和竞争过程中极其重要的一个问题。通过对山西同德化工股份有限公司2015年～2017年的年度资产负债表、利润表以及公司综合能力指标等财务数据的研究，得出相应的财务指标，并针对性的分析来评价山西同德化工股份有限公司的财务绩效[2]，从而客观地分析山西同德化工股份有限公司的整体发展现状，推动其更好地发展，且能够供同类企业参考。
2 高新技术企业绩效评价相关理论概述
2．1 高新技术企业
高新技术企业是指在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动。我国重点支持的高新技术领域有电子信息技术、新材料技术、生物与新医药技术、高技术服务业、航空航天技术、新能源及节能技术、高新技术改造传统产业、资源与环境技术。且需满足以下三点方可为高新技术企业[3]。第一，本身属于高新技术企业同时满足主要判断指标的要求，可以初步认定为高新技术企业。第二，需要有研究和开发的实力，也就是产品研发费用在营业收入中所占比重的大小。第三，技术人员比例，即研究与开发的技术人员所占总人数的比重。
2．2 企业绩效
企业绩效是反映企业在一定的经营期间内的发展状况，其作为一个综合性企业经营成果的反映指标，通常在财务指标和非财务指标两个方面进行体现，非财务指标可以看作为企业的管理绩效[4]。对企业绩效的衡量有助于企业对经营期间的经营结果的评价与分析，有助于发现企业在从事经营活动的过程中出现的各种问题以及发展状况，例如规模是否扩大、利润是否增长、市场竞争力是否增强等等，高水平的企业绩效评价对企业本身的经营发展起着决定性作用。
2．3 绩效评价财务指标
绩效评价是指通过专门的评价方法和量化指标来设定评价标准，从而衡量企业的经营结果是否与目标程度相符合，并对实现这一目标所进行的付出而做出针对性的绩效评价[5]。且企业应根据自身需要及企业发展具体情形来选择不同的绩效评价财务指标，进行有效的反映以及评价企业绩效。
绩效评价的财务指标是在一定的经营期间内，能对企业的经营水平的体现起到代表作用的指标。一般基于如下四个方面来对企业财务状况和经营成果作出相应的评价。第一，企业的盈利能力；第二，企业的偿债能力；第三，企业的营运能力；第四，企业的发展能力。
3 高新技术企业绩效评价特点及存在问题
在进行企业绩效评价的过程中，由于没有针对高新技术企业而制定统一的企业绩效参照标准，因此，在对高新技术企业进行绩效评价时[6]，应区别于普通企业。
3．1 高新技术企业绩效评价特点
与普通企业相比较，高新技术企业具有三方面特点：第一，企业资产中有形资产所占比例较小，但形资产比例愈来愈大，且无形资产的投资有着决定性作用。第二，强大的创新性与技术性，创新性和技术性作为企业的核心竞争力[7]，在寻求机会与发展的同时，也意味着要承担技术风险与财务风险。第三，知识密集性较高，研发支出比重较大[8]。
版权保护: 本文由 hbsrm.com编辑，转载请保留链接: www.hbsrm.com/jmgl/cwgl/2038.html
