炎黄生就业管理系统(源码)
随着社会的发展，需要及时的去了解大学生的就业情况，得到的数据必须真实有效。但是我们以往获得信息的途径已经不适用。造成这种状况的原因有很多，毕业之后，学生不知道自己该做什么工作，从而经常更换工作，对于学校来说，就很难准确的做好就业信息的统计工作。本系统采用的是ASP.NET框架下的C#开发技术进行开发，后台采用的是SQL SERVER数据库进行数据的存储和支撑，采用了B/S架构，本系统通过将学校的新闻、企业的招聘信息、求职信息放在首页，使得学生和企业用户直观的了解到双方所需求的工作及人才。企业用户可以发布公司的招聘信息，也可以查看毕业生投递的简历信息。学生可以对企业的招聘信息进行投递简历等操作。系统管理员可以对企业和学生用户进行查看和管理操作，也可以查看就业信息。但是系统还有些不如人意的地方，主页面有些简单，管理员权限不明显。关键词 管理系统，就业信息，B/S架构
目 录
1 绪论 1
1．1 开发背景 1
1．2 发展现状 1
1．3 开发意义 2
2 系统需求分析 3
2．1 可行性研究 3
2．2 性能需求分析 4
2．3 功能需求分析 4
2．4 技术分析 5
3 系统设计 7
3．1 系统架构 7
3．2 功能模块设计 7
3．3 流程设计 9
3．4 数据库概要设计 11
3．5 数据库逻辑设计 15
4 系统功能实现 18
4．1 前台主界面 18
4．2 用户注册 19
4．3 管理员管理的信息 21
4．4 招聘信息 24
4．5 应聘记录 26
4．6 就业信息 27
4．7 新闻信息 27
4．8 留言板 29
5 系统测试 29
5．1 测试目的 29
5．2 测试方法 30
5．3 测试内容及结果 30
5．4 测试总结 31
结 论 32
*好棒文|www.hbsrm.com +Q: *351916072*
致 谢 33
参考文献 34
1 绪论
1．1 开发背景
随着网络快速的发展，网络给到来给人们带来了更多的便捷，例如人们可以通过在线管理，使得工作更加方便快捷，同时提高工作效率。所以网络管理工具应用而生，并逐渐被大范围采用。例如：网络管理软件可以随时查询所需信息，可以快速有效率的发送信息，也可以对数据进行快捷的分析和统计，与传统的管理方式相比，网络管理就是一种新兴的高科技管理应用方式[1]，只要有网络设备，就可以随时随地的进行管理，它没有时间和空间的限制，大大地提高了工作效率和成本。网络管理模式除了方便快捷、高效简便之外，还具有实时性、多样性、协助性，并且能够处理大容量数据。
众所周知，中国人口居高不下，大学毕业生人数也是逐年增加，很多就业岗位已经呈现饱和状态，并且随着现代大学生就业观念的改变，他们的岗位变动也愈加频繁，所以，就业问题是每一个社会成员所关心的问题，同时也给就业统计工作人员带来了很大的麻烦和困扰，使他们的工作量和工作难度不断增大。怎样在日新月异的信息时代跟踪最新信息[2]，给毕业生提供有用的就业信息，如何更方便快捷的实现毕业生和就业单位之间的相互交流，如何在愈加繁复的工作管理方式中找到更加合理有效的方式，成为当代就业统计人员的当务之急。
1．2 发展现状
国外发达的国家和地区由于进入市场经济比较早，高等教育的发展也比较成熟，再加上国外的计算机领域起步比较早，信息化建设相对比较快。在美国，毕业生就业管理系统建设较早，且随着本国经济的发展而一起发展，在上个世纪70年代，出现了最早的毕业生就业管理，在当时因为建设投资有限和受到系统软硬件的影响，管理系统的功能比较单一，如简单的信息查看功能，受到当时计算机技术的不成熟，好多技术刚刚提出没来得及普及，随着美国经济的发展和技术的不断更新，计算机网络技术更是在不断普及，计算机技术正在不断的被人们接受和使用，这就使得计算机在被快速开发和发展，这就很快的进入了教育领域，这样来说，系统就为学生和企业提供了双向选择。所谓双向选择就是企业向学生们提供了就业的信息，另外企业可以得到学生的信息。信息化系统明显的提升着重在功能和性能两个方面。80年代末，美国投入更多的资金、人力和物力资源，为毕业生就业信息系统做研发。这样就使系统有了更大的提升[3]。90年代末，美国高校的学生所拥有的计算机与高校提供给学生使用的计算机的总量与美国的高校学生总数量比为1:1:1，已经达到了几乎每个学生都可以用计算机来查询自己所需的信息，再加上互联网的开通和普及，使得美国高校毕业生就业管理部门到每个学生、社会用人单位都已经联成了一体，毕业生就业管理系统也得到了最大程度的利用。
在国内，高校开发了许多信息管理系统，诸如档案信息管理一类的系统不胜枚举。之后部分高校便开始设计并开发大学生就业信息管理系统并且一步一步的将其完善起来[4]。然而，一些学校却将其当成摆设，造成该系统应用效果很差，很多学生在该系统上很难找到自己需要的信息，反而造成了浪费。针对这一近况，国内的部分软件开发公司纷纷对这有着广阔市场远景行业看好。可是就从目前所有的就业管理软件都或多或少存在问题。主要有：功能单一。某一个系统只是为解决某个具体问题而开发的，运用到另外一个问题就不可以了。每个相互之间有关联的系统之间没有紧密且有效地联系，从而影响了资料和信息的共享和重用。系统孤立。就目前而言，很多系统都还处于单机模式下或者是小范围内使用，根本没有实现系统的横向及纵向管理的紧密联系、交互性能极差，这样就造成了信息的重复统计、采集。与此同时，管理机制的缺乏是因为各个系统之间的孤立没有联系造成的。这样就无法提供有效的信息分析和决策。许多软件在使用上都还只停留在日常的办公上，没有和别的软件相结合，缺乏了综合分析的能力；除此之外，因为系统的可扩充性、灵活性差的原因，导致就业管理系统没有很强大技术支撑，不能够顺应高校的发展需求[5]。这就导致了这一类软件在运行了一小段时间后就半途废弃或者是搁置了，这样就造成了资源和人力的浪费。
1．3 开发意义
本文所做的炎黄学院毕业生就业信息管理系统，是为大学生就业提供便利的平台，它的创建以网站为基础，采用统一的数据处理标准，及时更新升级软件，形成网络在线管理的平台[6]，为广大的毕业生和招生单位提供便利。基于对现当下就业问题的考虑，因为存在很多不足之处，所以本文所采用的VS2010软件等开发技术，具有更大的优势。
目 录
1 绪论 1
1．1 开发背景 1
1．2 发展现状 1
1．3 开发意义 2
2 系统需求分析 3
2．1 可行性研究 3
2．2 性能需求分析 4
2．3 功能需求分析 4
2．4 技术分析 5
3 系统设计 7
3．1 系统架构 7
3．2 功能模块设计 7
3．3 流程设计 9
3．4 数据库概要设计 11
3．5 数据库逻辑设计 15
4 系统功能实现 18
4．1 前台主界面 18
4．2 用户注册 19
4．3 管理员管理的信息 21
4．4 招聘信息 24
4．5 应聘记录 26
4．6 就业信息 27
4．7 新闻信息 27
4．8 留言板 29
5 系统测试 29
5．1 测试目的 29
5．2 测试方法 30
5．3 测试内容及结果 30
5．4 测试总结 31
结 论 32
*好棒文|www.hbsrm.com +Q: *351916072*
致 谢 33
参考文献 34
1 绪论
1．1 开发背景
随着网络快速的发展，网络给到来给人们带来了更多的便捷，例如人们可以通过在线管理，使得工作更加方便快捷，同时提高工作效率。所以网络管理工具应用而生，并逐渐被大范围采用。例如：网络管理软件可以随时查询所需信息，可以快速有效率的发送信息，也可以对数据进行快捷的分析和统计，与传统的管理方式相比，网络管理就是一种新兴的高科技管理应用方式[1]，只要有网络设备，就可以随时随地的进行管理，它没有时间和空间的限制，大大地提高了工作效率和成本。网络管理模式除了方便快捷、高效简便之外，还具有实时性、多样性、协助性，并且能够处理大容量数据。
众所周知，中国人口居高不下，大学毕业生人数也是逐年增加，很多就业岗位已经呈现饱和状态，并且随着现代大学生就业观念的改变，他们的岗位变动也愈加频繁，所以，就业问题是每一个社会成员所关心的问题，同时也给就业统计工作人员带来了很大的麻烦和困扰，使他们的工作量和工作难度不断增大。怎样在日新月异的信息时代跟踪最新信息[2]，给毕业生提供有用的就业信息，如何更方便快捷的实现毕业生和就业单位之间的相互交流，如何在愈加繁复的工作管理方式中找到更加合理有效的方式，成为当代就业统计人员的当务之急。
1．2 发展现状
国外发达的国家和地区由于进入市场经济比较早，高等教育的发展也比较成熟，再加上国外的计算机领域起步比较早，信息化建设相对比较快。在美国，毕业生就业管理系统建设较早，且随着本国经济的发展而一起发展，在上个世纪70年代，出现了最早的毕业生就业管理，在当时因为建设投资有限和受到系统软硬件的影响，管理系统的功能比较单一，如简单的信息查看功能，受到当时计算机技术的不成熟，好多技术刚刚提出没来得及普及，随着美国经济的发展和技术的不断更新，计算机网络技术更是在不断普及，计算机技术正在不断的被人们接受和使用，这就使得计算机在被快速开发和发展，这就很快的进入了教育领域，这样来说，系统就为学生和企业提供了双向选择。所谓双向选择就是企业向学生们提供了就业的信息，另外企业可以得到学生的信息。信息化系统明显的提升着重在功能和性能两个方面。80年代末，美国投入更多的资金、人力和物力资源，为毕业生就业信息系统做研发。这样就使系统有了更大的提升[3]。90年代末，美国高校的学生所拥有的计算机与高校提供给学生使用的计算机的总量与美国的高校学生总数量比为1:1:1，已经达到了几乎每个学生都可以用计算机来查询自己所需的信息，再加上互联网的开通和普及，使得美国高校毕业生就业管理部门到每个学生、社会用人单位都已经联成了一体，毕业生就业管理系统也得到了最大程度的利用。
在国内，高校开发了许多信息管理系统，诸如档案信息管理一类的系统不胜枚举。之后部分高校便开始设计并开发大学生就业信息管理系统并且一步一步的将其完善起来[4]。然而，一些学校却将其当成摆设，造成该系统应用效果很差，很多学生在该系统上很难找到自己需要的信息，反而造成了浪费。针对这一近况，国内的部分软件开发公司纷纷对这有着广阔市场远景行业看好。可是就从目前所有的就业管理软件都或多或少存在问题。主要有：功能单一。某一个系统只是为解决某个具体问题而开发的，运用到另外一个问题就不可以了。每个相互之间有关联的系统之间没有紧密且有效地联系，从而影响了资料和信息的共享和重用。系统孤立。就目前而言，很多系统都还处于单机模式下或者是小范围内使用，根本没有实现系统的横向及纵向管理的紧密联系、交互性能极差，这样就造成了信息的重复统计、采集。与此同时，管理机制的缺乏是因为各个系统之间的孤立没有联系造成的。这样就无法提供有效的信息分析和决策。许多软件在使用上都还只停留在日常的办公上，没有和别的软件相结合，缺乏了综合分析的能力；除此之外，因为系统的可扩充性、灵活性差的原因，导致就业管理系统没有很强大技术支撑，不能够顺应高校的发展需求[5]。这就导致了这一类软件在运行了一小段时间后就半途废弃或者是搁置了，这样就造成了资源和人力的浪费。
1．3 开发意义
本文所做的炎黄学院毕业生就业信息管理系统，是为大学生就业提供便利的平台，它的创建以网站为基础，采用统一的数据处理标准，及时更新升级软件，形成网络在线管理的平台[6]，为广大的毕业生和招生单位提供便利。基于对现当下就业问题的考虑，因为存在很多不足之处，所以本文所采用的VS2010软件等开发技术，具有更大的优势。
版权保护: 本文由 hbsrm.com编辑，转载请保留链接: www.hbsrm.com/jsj/jsjkxyjs/1577.html
